Berkomitmen pada sebuah perusahaan bukanlah keputusan yang mudah bagi para pekerja, terutama di tengah perubahan cepat dalam industri saat ini. Untuk menarik dan mempertahankan SDM terbaik, penting bagi perusahaan untuk dapat mengoptimalkan SDM yang ada.
Berikut beberapa rekomendasi strategis dari Jobstreet by SEEK bagi perusahaan untuk membantu perusahaan memanfaatkan potensi GenAI dalam lingkungan kerja dan meningkatkan kinerja tim agar dapat berkontribusi dalam menciptakan jutaan lapangan kerja di masa depan bersama #NextMillionsJob:
Mengantisipasi kebutuhan tenaga kerja
Perusahaan perlu proaktif dalam mengidentifikasi keterampilan-keterampilan baru yang dibutuhkan dan merencanakan strategi untuk mengembangkan keterampilan para pekerja. Pendekatan rekrutmen yang berfokus pada keterampilan dapat membuka peluang bagi bakat yang lebih beragam dan relevan dengan pekerjaan.
Menarik tenaga kerja
Proses perekrutan yang efektif tidak hanya berfokus pada pencocokan keterampilan, tetapi juga pada pemahaman terhadap kebutuhan dan aspirasi calon karyawan. Dengan menyesuaikan proses perekrutan untuk setiap persona, perusahaan dapat meningkatkan peluang untuk menarik dan mempertahankan talenta terbaik.
Mengembangkan tenaga kerja
Perusahaan dapat mempertimbangkan untuk mengubah pendekatan pelatihan tradisional menjadi lebih strategis. Program pelatihan perlu diselaraskan dengan tujuan bisnis dan didukung oleh manajemen, serta menyediakan dukungan bagi penggunaan GenAI oleh pekerja.
Tingkatkan interaksi dengan pekerja
Membangun komunikasi yang terbuka dan melibatkan karyawan dalam diskusi tentang masa depan perusahaan di era GenAI sangat penting. Pemanfaatan GenAI di tempat kerja dapat meningkatkan produktivitas dan efektivitas kerja, serta memberikan keseimbangan kehidupan kerja yang lebih baik bagi para pekerja.
Sawitri (Country Head of Marketing, Jobstreet by SEEK) mengatakan Jobstreet menggunakan teknologi AI m untuk memberikan pengalaman yang lebih dipersonalisasi dan mudah bagi pengguna. Gerakan terbaru Jobstreet by SEEK, #NextMillionJobs, yang bertujuan menciptakan peluang kerja bagi jutaan orang, memperkuat harapan dan masa depan industri ketenagakerjaan di Indonesia.
"Dengan inovasi yang lebih cepat, kami dapat memaksimalkan pencarian kerja dan tenaga kerja di seluruh dunia, termasuk Indonesia. Hal ini merupakan bentuk komitmen kami untuk membantu pencari dan penyedia lapangan kerja dalam menavigasi era yang terus berkembang ini, terlebih lagi dengan," ularnya.
Seiring dengan evolusi teknologi AI, khususnya GenAI, dunia kerja terus bertransformasi, dan ini adalah kesempatan bagi perusahaan serta pencari kerja untuk beradaptasi dalam menghadapi perubahan ini. Dengan memanfaatkan GenAI secara tepat, perusahaan dan pekerja dapat meningkatkan produktivitas bisnis dan memenuhi kebutuhan pasar yang dinamis.
Baca Juga: Jobstreet: AI Bantu Pekerja Indonesia Lebih Efisien dan Produktif
| Penulis | : | Adam Rizal |
| Editor | : | Adam Rizal |
KOMENTAR